Empleo

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Las entrevistas de trabajo tienen sus variantes pero, por lo general, en todas ellas hay preguntas que se repiten. Conócelas y prepara tus respuestas antes de asistir a la cita.

1. Cuéntame sobre tiTu respuesta debe ser clara y durar entre 3 y 5 minutos. Debes centrarte en dar cuenta de las áreas más relevantes para el trabajo en cuestión, mencionar algunos de tus logros, demostrar tu entusiasmo y evitar información irrelevante.
2. ¿Cuáles son tus fortalezas o habilidades?Para responder a dicha pregunta debes centrarte en lo que la empresa a la que quieres ingresar está buscando.
3. ¿Cuáles son tus debilidades?. Elije una de tus debilidades que no sea importante para el empleo.
4. ¿Por qué dejaste tu trabajo anterior? . Tu respuesta debe ser positiva incluso si te fuiste en malas condiciones de tu anterior puesto. Y nunca critiques tu empleo previo.
5. ¿Por qué quieres este trabajo?Debes responder dando a entender que eres la persona indicaba para el puesto. Para esto, tu respuesta puede enlazar tus habilidades con las necesidades de la firma, mostrarte interesado por el producto o en el sector y nunca digas que quieres el puesto porque es local o porque solo necesitas trabajo.
6. Cuéntame sobre un problema que hayas tenido que enfrentar y cómo lo resolviste. Con esto, el reclutador querrá saber cómo pones en práctica tus habilidades y cómo actúas bajo presión. Como ejemplo, puedes citar una situación en la que hayas colaborado en su resolución.
7. Cuéntame sobre alguno de tus logros por los que te sientes orgullosoMenciona un ejemplo donde sean tangibles los beneficios para la empresa.
8. ¿Cúales son los objetivos que persigues con tu carrera? . Con esta pregunta, intentarán averiguar cuánto tiempo querrás quedarte en la empresa. 
9. ¿Cúales son tus expectativas salariales? . Si te presionan a dar una cifra deberás dar una que sea razonable
10. ¿Qué sabes de nuestra organización?.  Para contestar deberás saber la estructura, finanzas, productos y servicios de la firma, sobre la competencia y las estrategias de marketing.